Оценка

Не зависимо от того, какой у человека диплом, на собеседовании он должен быть в состоянии четко объяснить, по какой причине он получал образование, что оно ему дало и каким образом помогло или поможет в дальнейшей работе и в жизни. Выбор делается чаще всего в пользу кандидата, уже имеющего успешный опыт (в том числе с точки зрения отрасли и типа компании, где работал человек) по всем пунктам будущей работы. И естественно, сильной стороной кандидата является наличие диплома о высшем образовании, либо втором высшем!

Отзыв полезен?
Нет Да
Посмотреть все отзывы